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中国二十二冶集团天津公司加强党员干部作风建设

作者:许可来源:天津公司 浏览次数: 日期:2015-05-28

    中国二十二集团天津公司抓住作风建设这个关键,把党员干部作风建设工作摆在突出位置。
    一是严格党员日常教育管理,利用“三会一课”、听专家讲座等有效形式,组织广大党员学理论、学业务、学法律,拓宽党建工作的知识视野,打牢为职工服务的理论功底,提高了为职工服务的水平。二是党员干部发扬党“从群众中来,到群众中去”的优良传统。五一节假日期间,天津公司领导班子成员主动深入生产一线,看望奋战在一线的职工,与职工聊天、谈心,倾听职工意见,及时解决职工生产、生活上的实际困难,在为职工排忧解难中建立感情,并将五一慰问品送到了职工手中,与职工们在项目部共渡了五一劳动节,使基层干部职工整体的精气神明显提振,有效促进了挖潜增效工作的扎实推进。三是搭建温馨餐桌。公司领导班子成员与职工一起就餐,在大部分职工就餐结束的时间就餐,保证食堂自始至终提供足量的热菜热饭。
 

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