9月19日,中国二十二冶党委召开深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结会暨党建工作领导小组会议,深入学习习近平总书记关于学习教育的重要指示精神,贯彻落实中央党的建设工作领导小组会议精神,系统总结公司学习教育开展情况,研究部署推进作风建设常态化长效化工作。中国二十二冶党委书记、董事长袁斯浪主持会议并讲话,副总经理、总工程师慈国强传达有关会议精神,党委其他成员出席会议。
会议指出,自学习教育开展以来,在中国五矿党组、中国中冶党委指导下,中国二十二冶党委紧扣目标要求,以“两学习、三结合、见成效”为抓手,确保学有质量、查有力度、改有成效。压实党委主体责任,召开启动部署会,并通过中心组集中研讨、读书班等多种形式,带动两级党组织一体推进,让学习教育入脑入心。坚持把学习教育与整治“四风”、内部治理、企业文化深度融合,让学习教育走深走实。围绕全年目标任务及主题主线,以“见成效”树标杆,让学习教育见行见效。
会议强调,要锲而不舍落实中央八项规定精神,把推进学习教育及作风建设常态化长效化一以贯之,切实为公司全面从严治党向纵深推进提供坚强保障。要持续在深入学习上下功夫,以纪律教育筑牢作风建设根基;在问题导向上下功夫,以机制创新健全作风建设长效体系;在从严从实上下功夫,以硬招实招推进作风纪律建设走深走实;坚决扛牢主体责任,认真履行监督责任,持之以恒推进作风建设常态化长效化,凝心聚力、真抓实干,为公司奋力开启“两步走、再转型、提质增效翻一番”新征程提供坚强保障。
会议要求,要树立正确的政绩观、价值观,永葆知敬畏、守底线的清正廉洁本色,内塑敢闯敢干、敢抓敢管、清清爽爽的风清气正良好生态,外塑干净纯洁、和谐共赢的诚信美誉形象;要秉持公平公正、公开透明,打开大门办企业、开门纳谏的工作方式,构建清清爽爽、敢抓敢管的上下级工作关系;要带头落实“四个专项机制”,以抓铁有痕、踏石留印的工作作风,打赢三大攻坚战,全面完成全年指标;要牢记总书记对国有企业干部队伍20字方针,打造一支忠诚干净担当的干部队伍,加大年轻干部培养的力度,强化薪酬激励机制,激发企业内生动力。
中国二十二冶相关部门负责人参加会议。